近年來,普安縣堅(jiān)持把茶產(chǎn)業(yè)作為富民強(qiáng)縣的鄉(xiāng)村支柱產(chǎn)業(yè)和帶動(dòng)勞動(dòng)力就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)的特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),緊緊圍繞穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)主基調(diào),積極盤活閑置勞動(dòng)力資源,以打造“普安紅茶技工”特色勞務(wù)品牌引領(lǐng)就業(yè),積極開展技能提升培訓(xùn),助力茶產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展的同時(shí)有效促進(jìn)群眾增收。
近段時(shí)間來,為解決全縣產(chǎn)茶區(qū)茶葉采摘季節(jié)性“缺采工、下樹慢、采工貴”和其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)部分勞動(dòng)力富余閑置的兩難問題,普安縣人社局根據(jù)全縣茶產(chǎn)業(yè)的種植分布及生產(chǎn)技能需求,組織有資質(zhì)的技術(shù)人員分赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)茶山開展茶葉“短、平、快”雙手采摘技能提升培訓(xùn),通過現(xiàn)場(chǎng)講解、實(shí)操演示等方式,有效提升紅茶技工采摘茶青的質(zhì)量和速度。同時(shí),組織建立勞務(wù)體系,以優(yōu)化就業(yè)服務(wù)促進(jìn)勞務(wù)隊(duì)員組織化就業(yè)。
截至目前,普安縣共有92支“普安紅茶技工”勞務(wù)隊(duì),共計(jì)培訓(xùn)雙手采茶技能500余人次,覆蓋帶動(dòng)5.5萬人的就業(yè)。
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